神话科技工厂_第十四章 职业经理人选 首页

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   第十四章 职业经理人选 (第2/2页)


    玩笑归玩笑,在做出决断后,唐毅当即联系了严少卿。

    很快,严少卿给出回复,蔡诗雅还有一些私事要处理,将在一周飞抵深城。

    同时他还把蔡诗雅的身份证号发了过来——这是让唐毅预订酒店用的,总不能等人家到了深城再找住处吧。

    从这一细节就可以看出,我们这是一本非常严谨的小说,其他书里你压根不会看到发身份证号订酒店这种细节的。

    ...........

    收到短信后,唐毅靠在椅子上,轻轻呼了口气。

    最困难的职业经理已经解决,那么剩下的都是些边角问题了。

    他先上网预定了一家酒店,接着打开58同城,发布了几条招聘信息。

    一条是招聘工人的。

    深城这边工厂的平均工资是4000,包住,有廉价食堂,每天上班十个小时,月休四天。

    唐毅则给出了5500的底薪,包住不包吃,每天上班九个小时,月休六天,招聘四人。

    另一条则是招聘厂房业务主管。

    这个职务很轻松,只要负责管理厂房运作,负责交接货物就行了,唐毅给出了6500的月薪。

    最后一条招聘的是前台、董事长助理和财务,待遇都比深城的同类职位高30%左右。

    至于年终奖,他准备等年末财报出来再考虑。

    比起深城同类型岗位,启源食品的工资要高上不少。

    唐毅的父母就是一家乡镇企业的普通工人,自小到大,他深知工人这一岗位的劳苦。

    他不会圣母到发下什么“帮助所有穷苦人民”这类宏愿,但让手下的工人生活好一点,逢年过节能多卖几斤肉,这他还是愿意做的。

    他可不想将来,被手底下的工人戳着脊梁骨骂“黑心老板”。

    况且有着科技工厂在手,尽管未来依旧存在许多不确定性,但唐毅多少还是有些信心与期望的。

    再不济,也不至于压榨手底下的工人。

    发好招聘信息后,唐毅简单的洗漱一番,便匆匆上床睡觉了。

    一夜无话。

    .......

    第二天一早,唐毅照常醒来。

    他一打开手机,便不断有“滴滴滴”的短信提示响起,好一会儿才安静下来。

    点开收件箱一看,全是58同城的提示短信:“您在58同城发布的职位有新资讯/新简历啦,请打开后台查看。”

    此外,还有几个未接电话,有深城本地的,也有其他省市的。

    唐毅连忙打开58后台,“嚯,这么多简历啊。”

    只见后台的收件箱里,堆满了十多条的邮件。

    粗略一看,大部分都是应聘工人的。

    随后唐毅用了十分钟,从中挑选了四位来自不同身份、面相朴实的投递者,通过站内信让他们来工厂面试。

    接着他选出前台、财务以及厂房业务主管的投递者,让他们在五个小时后,到宝龙大厦七层的公司驻地面试。

    Ps:这本书已经改成签约状态啦!

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